2012年3月10日，梁芳從一家家政服務(wù)公司雇用了一位名叫王秀英的保姆。
僅過(guò)了一個(gè)月，王秀英便盜竊梁芳3萬(wàn)元現(xiàn)金和價(jià)值1萬(wàn)余元的貴重物品，而后下落不明。
由于王秀英在家政服務(wù)公司登記的身份、地址均為虛假信息，公安機(jī)關(guān)一直偵查未果。
梁芳要求家政服務(wù)公司賠償，卻被該公司斷然拒絕:他人行竊，怎能讓公司擔(dān)責(zé)?無(wú)奈，梁芳將家政服務(wù)公司訴至法院。
法院判決認(rèn)為，家政服務(wù)公司應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
一方面，從合同法的角度看，合同法第107條規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。因此，家政服務(wù)合同簽訂后，公司即有義務(wù)向梁芳提供其家政服務(wù)員的真實(shí)身份、健康狀況和業(yè)務(wù)技能等方面的信息，也有義務(wù)對(duì)其家政服務(wù)人員進(jìn)行教育和管理，以保證家政服務(wù)人員在從事服務(wù)過(guò)程中能夠保障雇主的人身、財(cái)產(chǎn)安全。而王秀英在公司登記的身份、地址等信息全部虛假，表明公司根本就未盡到審查責(zé)任，正是由于家政公司的失職行為，造成梁芳財(cái)產(chǎn)損失，家政公司應(yīng)承擔(dān)違約賠償責(zé)任。
另一方面，從侵權(quán)責(zé)任法的角度看，家政服務(wù)公司應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)賠償責(zé)任。侵權(quán)責(zé)任法第34條規(guī)定:“用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。”家政服務(wù)公司工作人員王秀英在執(zhí)行公司派遣工作中行竊，而公司屬于用人單位，對(duì)于自己工作人員的侵權(quán)行為，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
至于家政服務(wù)公司的損失，其在賠償完梁芳后，可以依法向王秀英索賠。
(作者單位:河南省西峽縣人民法院)