本報濟南訊 2000年，當43歲的劉桂香從國企下崗時，絕對不會想到十年后，她會成為濟南市位家政服務行業(yè)省級首席技師。當初下崗后炒股失敗、開飯店倒閉的她，“無奈”投身“陽光大姐”成為一名月嫂后，勤奮苦學，摸索出一套行之有效的護理方法。她護理過80多個產(chǎn)婦和嬰兒，用戶滿意率達到100%。如今，不僅她的月工資從最初的600元增長到3600元，而且每個月還享受1600元的政府津貼。
“陽光大姐”，起初隸屬于濟南市婦聯(lián)，是靠行政推動、以安置下崗女工再就業(yè)為主的服務性社會組織。目前，“陽光大姐”已有9名家政服務員分別享受省市政府津貼，陽光大姐制定的《家政服務母嬰生活護理員(月嫂)服務質量規(guī)范》等4項標準被確定為國家標準，《家政服務育嬰服務質量規(guī)范》等9項標準被確定為山東省地方標準。