東方網(wǎng)8月19日消息：據(jù)《青年報(bào)》報(bào)道，日前，有外地媒體曝出“中國(guó)保姆出國(guó)打工拿綠卡”一事，青年報(bào)記者對(duì)此做了一番調(diào)查后發(fā)現(xiàn)，從上海出去拿到綠卡的保姆寥寥無(wú)幾，但近年來(lái)漂洋過(guò)海爭(zhēng)當(dāng)“越洋保姆”的現(xiàn)象卻逐漸多了起來(lái)。
盡管市場(chǎng)火爆，國(guó)外雇主開(kāi)出的薪資福利也相當(dāng)誘人，但在采訪過(guò)程中，一些曾經(jīng)出國(guó)鍍過(guò)金的“越洋保姆”卻表示，當(dāng)“越洋保姆”只是看起來(lái)很美。業(yè)內(nèi)人士也提出，出國(guó)當(dāng)保姆一定要多長(zhǎng)幾個(gè)心眼，一不小心就會(huì)演變成打黑工，面臨被遣返的風(fēng)險(xiǎn)，而如果沒(méi)有保險(xiǎn)，萬(wàn)一發(fā)生意外，難免哭訴無(wú)門(mén)。
[案例]
家人反對(duì)提前回國(guó)差一點(diǎn)就賠違約金
青年報(bào)記者了解到，想赴海外當(dāng)保姆，主要有兩條路可以走，一是由國(guó)內(nèi)的老東家?guī)С鰢?guó)門(mén)，二是由家政公司牽線搭橋，幫忙找到外國(guó)雇主。但無(wú)論是哪一條，都存在不小的風(fēng)險(xiǎn)。
大學(xué)肄業(yè)從事涉外家政
從大學(xué)金融系肄業(yè)的黃菲（化名）從事涉外家政已經(jīng)很多年了，服務(wù)的雇主來(lái)自世界各地。幾年前，她曾跟著外國(guó)雇主赴澳大利亞工作一年半，有過(guò)當(dāng)“越洋保姆”的經(jīng)歷。
黃菲告訴青年報(bào)記者，她的那位雇主是位法國(guó)太太，在一家全球服裝公司上海分公司從事設(shè)計(jì)總監(jiān)一職，先生是領(lǐng)館的工作人員。在沒(méi)有出國(guó)前，她曾將法國(guó)太太家的一個(gè)孩子拉扯到9個(gè)月大。由于法國(guó)先生工作調(diào)動(dòng)，要赴澳大利亞就任。雇主提出讓她同赴澳大利亞，繼續(xù)照顧未滿周歲的孩子，并開(kāi)出了高薪。雙方私底下簽了一份長(zhǎng)達(dá)三年的合同。
一開(kāi)始，黃菲覺(jué)得這是份美差。“很多國(guó)內(nèi)的保姆到了國(guó)外，根本不愁找不到工作，當(dāng)?shù)赜泻芏嗳A人家庭亟需中國(guó)阿姨。”黃菲透露說(shuō)，國(guó)外的福利待遇比國(guó)內(nèi)肯定要高很多，只要不消費(fèi)，幾年便能積攢不菲的積蓄。當(dāng)“越洋保姆”吃住全包，每年還有探親假，能免費(fèi)旅游一次。“當(dāng)時(shí)，雇主家有三個(gè)孩子，除了她之外，還有一名菲傭，工作量也不是特別大。”
賺取高薪卻遭丈夫反對(duì)
但好事多磨，就在她在外打拼，賺取高薪之際，在上海的丈夫向其發(fā)出了最后通牒，要求其返滬照顧自己的孩子。“丈夫說(shuō)得沒(méi)錯(cuò)，我自己的孩子還小，需要媽媽。長(zhǎng)期分居對(duì)夫妻感情不好。沒(méi)有家里的支持，我只身在外，心里也不踏實(shí)。”
她將法國(guó)太太的孩子帶到近三歲準(zhǔn)備回國(guó)。然而，按照合同規(guī)定，她屬于單方面違約，幸虧法國(guó)太太看在她為自己服務(wù)多年的情分上，免去了她的違約金。
黃菲透露說(shuō)，像她一樣跟著雇主到國(guó)外當(dāng)保姆的一般合同一簽就是3—5年，對(duì)國(guó)外的雇主來(lái)說(shuō)，光把中國(guó)的保姆擔(dān)保出去，成本就不菲。“我記得當(dāng)初除去雇主費(fèi)了不少心思，我這邊只要把護(hù)照辦好，其余包括簽證、擔(dān)保等程序都是由雇主來(lái)張羅。去簽證前，雇主還給我模擬了一套應(yīng)對(duì)簽證官的‘標(biāo)準(zhǔn)答案’，我需要照背。記得當(dāng)時(shí)好像是以法國(guó)太太所在公司助理的身份出去的。”
另一位“越洋保姆”喬智慧（化名）也曾跟著華人雇主到新加坡當(dāng)保姆，她懷疑自己簽的是旅游簽證，“記得當(dāng)時(shí)每隔幾個(gè)月就要回國(guó)一次，前后加起來(lái)在新加坡只待了半年，很折騰。如果再讓我選擇一次的話，我不愿意去國(guó)外打工了。”
保姆出國(guó)牽扯太多事務(wù)
黃菲以自身的經(jīng)驗(yàn)告訴青年報(bào)記者，對(duì)于千里迢迢到國(guó)內(nèi)來(lái)找保姆的洋雇主（非華人雇主），中國(guó)保姆一定要長(zhǎng)個(gè)心眼。
“大多涉外家政人員都是跟著國(guó)內(nèi)的老雇主出國(guó)的，國(guó)外的洋雇主一般不會(huì)花大力氣在中國(guó)找阿姨。不排除一些打著‘涉外’名號(hào)的家政公傭。其次，家政人員出國(guó)牽扯太多瑣碎事務(wù)，例如簽證、保險(xiǎn)、合同等。除非外籍雇主完全信任中國(guó)阿姨，否則是不可能冒風(fēng)險(xiǎn)把她們送出國(guó)的。再說(shuō)了，國(guó)外已有一些長(zhǎng)期定居在那里的中國(guó)阿姨，這些阿姨大多經(jīng)驗(yàn)足、出國(guó)已久、非常專(zhuān)業(yè)，洋雇主更喜歡這些訓(xùn)練有素的中國(guó)阿姨。”
黃菲補(bǔ)充介紹說(shuō)，自己在澳洲時(shí)曾碰到過(guò)幾個(gè)在那里待了十幾年的中國(guó)保姆，她們大多已拿到綠卡，“國(guó)外工資高，有些做得好的根本不想回國(guó)。所以，除非雇主十分信任你，并且有出國(guó)的計(jì)劃，中國(guó)阿姨才有機(jī)會(huì)出國(guó)，國(guó)內(nèi)一些號(hào)稱(chēng)可以牽線涉外家政的公司很多都名不副實(shí)，沒(méi)有能力將阿姨送出國(guó)。”
為了驗(yàn)證黃菲的說(shuō)法，青年報(bào)記者以國(guó)外雇主的身份打電話給一些大型家政公司。有的網(wǎng)上明明標(biāo)著提供“涉外家政”服務(wù)，工作人員卻稱(chēng)“沒(méi)有此類(lèi)阿姨”或是“只能接受港臺(tái)地區(qū)或鄰國(guó)的臨時(shí)工服務(wù)”，并且價(jià)格不菲，并非想象中有能力將這些阿姨送到歐美等發(fā)達(dá)國(guó)家。